求める人物像

SRDグループでは、「責任感」・「誠実さ」・「チームワーク」を大切にしています。

グループの中心は医薬品や医療機器等の開発に携わる会社です。
社員には責任感と誠実さが強く求められます。
同時に、業務はチームで進めていくため、自主性だけでなく協調性も重視しています。

SRDグループすべてに共通している教育方針は、「挑戦と失敗」です。

誰でも初めてのこと、新しいことに対しては失敗を恐れてためらいがちですが、
SRDグループの社員には失敗を恐れずに挑戦してほしいと考えています。
なぜなら、たとえ失敗したとしても、挑戦した上での失敗は成長の糧となるからです。
会社も先輩社員も、あなたをしっかりとフォローしますので、失敗から得た教訓を次の成功に結びつけて、
成功体験を積み重ねてほしいと思います。
挑戦する皆さんにとっても、その失敗をフォローする先輩社員にとっても大変な経験ですが、
私たちは「挑戦と失敗」こそが、お互いに成長するための近道と信じています。

私たちは『SRDグループすべての社員を「自立した社会人」として
多かれ少なかれ人々の役に立つ人財に育てること』を教育の目標に掲げています。
ぜひ、人間性・専門性を磨いて、会社と共に成長していきましょう。